Вакансия Медицинская сестра по массажу

Шестидневная рабочая неделя

• Место работы: Пермский край, Пермский район, Усть-Качка село, Стройка улица, Д. 5, санаторий «Орленок» (с. Усть-Качка)

1. Организовать свою профессиональную деятельность в соответствии с требованиями, задачами настоящей должностной инструкции.2. Регулярно и своевременно проходить диспансеризацию, периодические медицинские осмотры, иммунизацию, обследования в соответствии с требованиями, регламентируемыми нормативно-правовыми актами.3. Выполнять требования по обеспечению конфиденциальности служебной информации.4.Знать и строго соблюдать требования санитарно-противоэпидемического режима отделения ЛФК, противопожарной защиты, техники безопасности.  Проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, пожарной безопасности.5. Соблюдать правила личной гигиены и формы одежды. Носить спецодежду, соответствующую требованиям эстетики и санитарно-эпидемиологического режима отделения (волосы убраны под колпак, руки должны быть ухоженными с ногтями средней длины, без декоративного маникюра). Запрещено ношение украшений в т.ч.  колец.  Проводить смену спецодежды не реже одного раза в три дня или по мере загрязнения, при выполнении определённых работ использовать средства индивидуальной защиты.6.  Не покидать своё рабочее место без разрешения заведующего  отделением лечебной физкультуры .7.  В совершенстве владеть техникой сестринских манипуляций, входящих в перечень умений и навыков медицинской сестры по массажу;8. Соблюдать нормы медицинской этики, морально-правовые нормы профессионального общения.9. Принимать участие в планёрках, собраниях, совещаниях и учебах для среднего медицинского персонала.10. Соблюдать сроки исполнения оформления документов, заданий и поручений заведующего отделением.11. Координировать и контролировать работу младшего медперсонала  отделения. 12. Вести необходимую учётно-отчётную документацию, в соответствии с требованиями, вводить сведения в электронную базу данных при её наличии.13.  Осуществлять текущий контроль:- проверять санитарное состояние закреплённых помещений  отделения ЛФК, исправность освещения, электроприборов, аппаратуры, инструментария, инвентаря, а также наличие ключей, огнетушителей, целостность окон и т.д.;- оценивать количественный запас расходных материалов, белья, твердого и мягкого инвентаря; - своевременно сообщать о выявленных при передаче смены несоответствиях, чрезвычайных ситуациях  заведующему  отделением;- своевременно заполнять журнал текущего контроля с указанием выявленных несоответствий, а также иной служебной информации;14. В текущем режиме осуществлять контроль состояния технических коммуникаций (отопления, вентиляции, водоснабжения) в отделении ЛФК, следить за своевременной подачей заявок сестрой-хозяйкой на устранение неисправностей и повреждений.15. Своевременно сообщать сестре-хозяйке,  заведующему отделением, а в их отсутствие дежурному врачу педиатру о неисправностях в системе отопления, электроснабжения, водоснабжения и канализации.16. Обеспечивать целостность и сохранность находящегося в ведении оборудования и аппаратуры, своевременно выявлять неисправности и подавать заявки на ремонт.17. Своевременно подавать требования, утвержденной формы:- ответственной медсестре отделения на получение инструментария, расходного материала,  дезинфицирующих средств;- сестре-хозяйке  отделения ЛФК на получение твердого и мягкого инвентаря, посуды, моющих средств;18. Осуществлять получение, строгий учёт, хранение, в соответствии с требованиями нормативно правовой базы, а также правильное, рациональное использование  расходных материалов.19. Обеспечивать постоянное наличие необходимого ассортимента и количества  расходного материала.20. Рационально и экономно расходовать ресурсы.   21. Оказывать доврачебную помощь при неотложных состояниях. 22. Незамедлительно сообщать  заведующему отделением ЛФК, а в случае его отсутствия дежурному врачу педиатру, о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем во время выполнения трудовых обязанностей или об ухудшении состояния своего здоровья.  Обращать внимание сотрудников на допущенные ими нарушения требований безопасного ведения работ. В случае травматизма у медицинского персонала во время проведения работ, связанных с кровью, незамедлительно проводить мероприятия по профилактике ВИЧ инфекций, с занесением записи в соответствующую документацию и уведомлением должностных лиц согласно приказа. 23. При возникновении ситуаций, представляющих угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, оперативно принимать меры по их предотвращению иили устранению, в пределах своей компетенции, в соответствии с алгоритмами.24.Незамедлительно сообщать врачу по ЛФК, заведующему отделением, а в их отсутствие -дежурному врачу педиатру о внезапном ухудшении состояния пациента.25. В установленном порядке каждые пять лет проходить повышение квалификации по специальности.26. Строго соблюдать график учета рабочего времени медицинских сестёр  отделения ЛФК, согласованного заведующим  отделением, главной медицинской сестрой и утверждённого главным врачом ГБУЗ ПК «КДКБ».27.  Замену в графике учета рабочего времени производить только с разрешения заведующего  отделением ЛФК.28. Подготавливать пациента к  процедурам массажа, отпускать массажные процедуры в соответствии с назначениями врача, контролировать состояние пациента во время процедуры.29. Четко соблюдать принцип взаимодействия с другими лечебно-диагностическими подразделениями в интересах пациентов.30. Знакомить пациента или лицо находящиеся по уходу за госпитализированным ребенком со структурой отделения и графиком проведения процедур.31. Обеспечивать безопасную больничную среду для пациентов и лиц, находящихся по уходу.32. Обеспечивать инфекционную безопасность пациента и медицинского персонала, путем осуществления текущего контроля соблюдения всем персоналом, находящимся в отделении, мер профилактики возникновения ИСМП (ВБИ). 33. Осуществлять сбор и утилизацию медицинских отходов, обеспечивая личную и общественную безопасность при обращении с ними.34. Осуществлять проведение предварительной, текущей, заключительной, очаговой дезинфекции. Совместно с младшим медперсоналом проводить генеральные уборки, в соответствии с утверждённым графиком.35. Проводить количественный учёт  расходных материалов.   36. Выполнять функцию наставника на своём рабочем месте при обучении молодых специалистов:- вновь принятых сотрудников (выпускников медицинских училищ, колледжей; не имеющих достаточного опыта по специальности (менее одного года);- работающих в организации сотрудников, осваивающих смежную специальность;-  вновь принятых в отделение сотрудников, не имеющих опыта работы по специальности.37. Не применять в работе инструменты, приспособления, оборудование и средства защиты, находящиеся в неисправном состоянии и не прошедшие соответствующей проверки и испытаний.