Вакансия Специалист по кадрам
Требования и условия
- Место работы: Нижегородская область, г Нижний Новгород, Минина улица, 31а
Обязанности
оформлять трудовые отношения с работниками (прием, увольнение, перемещение работников в соответствии с трудовым законодательством) как в очном, так и в дистанционном режиме работы (трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы по личному составу);вести качественный и количественный учет всех категорий персонала Университета в автоматизированной системе 1С:Кадры (прием, увольнение, переводы, внесение изменений в персональные данные работников) и иных учетных базах НГЛУ;вести отчетность о приеме, переводе и увольнении работников НГЛУ;своевременно предоставлять отчетность в Социальный фонд России (далее – СФР) о кадровом мероприятии (прием, перевод, увольнение) в виде формализованного документа – формы ЕФС-1;формировать в электронном виде основную информацию о трудовом стаже (трудовой деятельности) работников НГЛУ и предоставлять ее по запросам в соответствии с законодательством РФ об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования для хранения в информационных ресурсах СФР; оформлять трудовые книжки работников НГЛУ в соответствии с требованиями Правил ведения и хранения трудовых книжек (Приказ Минтруда России от 19.05.2021 г. № 320н), в том числе в электронном виде;формировать и вести личные дела работников Университета;формировать личные дела уволенных работников с последующей передачей их в архив на хранение; и др.
Как получить работу?
Создайте резюме чтобы вас могли найти через поиск на сайте.
Позвоните Работодателю по контактам. На момент вашего звонка вакансия может быть неактуальна. При звонке Работодателю узнайте актуальна ли вакансия и когда можно попасть на собеседование.
Дополнительная информация
Данные на странице размещены без участия человека с использованием API.