Вакансия Директор по персоналу
Требования и условия
Оформление по ТК РФ- График работы 5/2 (СБ, ВС – выходные)- Стабильная заработная плата и широкий социальный пакет (бесплатное питание, возможность изучения английского языка, бесплатное посещение оздоровительного центра, корпоративные скидки).
- Место работы: г. Москва, Ленинградский проспект, 31А, стр 1
Обязанности
- Организация и контроль работы по всем направлениям HR: подбор, кадровое делопроизводство, корпоративная культура, HR бренд компании;- Контроль соблюдения ТК РФ, миграционного законодательства, воинского учета в компании;- Принятие решений по вопросам приема, перевода, применения поощрений и мер дисциплинарного взыскания, увольнения работников;- Разработка локальных нормативных актов компании, обновление имеющихся ЛНА;- Работа с учебными заведениями по вопросам практики в отеле;- Участие в судебных трудовых спорах (в случае необходимости);- Активное участие в корпоративной жизни компании, командной работе HR;- Коммуникация с руководителями всех подразделений гостиницы.
Как получить работу?
Создайте резюме чтобы вас могли найти через поиск на сайте.
Позвоните Работодателю по контактам. На момент вашего звонка вакансия может быть неактуальна. При звонке Работодателю узнайте актуальна ли вакансия и когда можно попасть на собеседование.
Дополнительная информация
Данные на странице размещены без участия человека с использованием API.
